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最新通知格式及通知的格式要求范文(15篇)

时间:2023-11-01 11:14:51

作者:飞雪 最新通知格式及通知的格式要求范文(15篇)

通知的撰写需要注意格式的规范性,包括标题、正文、落款等部分。通知是一种用于传达信息、提醒或布置任务的书面材料。在现代社会中,通知在各个领域都扮演着重要的角色。通过通知,我们可以方便、快捷地传达重要信息给相关人员。通知的撰写需要准确、明确地表达意图,避免产生误解。那么我们该如何写一份清晰明确的通知呢?以下是小编为大家收集的通知范文,供大家参考。

通知要求

公共区域卫生:

1、卫生公共区域是指各车间现固定位置放垃圾桶、拖把、扫把的地方。

2、每人每天按卫生值日表格中排列的.对应日期,在下班前轮流打扫好公共区域的卫生,同时将垃圾桶里的垃圾倒在大垃圾桶里面(大垃圾桶放在第二道大门的洗手池旁)。

3、值日人员完成公共区域的卫生工作后要在本人相对应的值日情况表格内签名。

本人所看机台区域卫生:

1、原则上按每两台车、两个挡车工(白、夜班的)领一只放废丝、废纱的小塑料筐,负责保管。

2、每天交接班时下班人员要将小塑料筐里的废丝、废纱倒在专门的回收纸箱内(回收纸箱放在通道王小贤理筒管的地方)。同时将机台前后地面卫生拖、扫干净,方可下班,接班人员自行监督。卫生检查奖罚处理:

1、公司检查小组将不定期进行抽查,如发现公共卫生区域某人某天未打扫或未签名,发现一次扣款10元,所扣款项列入奖励基金。

2、如发现本人所看机台区域卫生未打扫或小塑料筐里有生活垃圾和废丝、废纱混在一起,发现一次扣款10元,所扣款项列入奖励基金。

佳隆针纺经编车间。

3月12日起执行。

通知要求

按市委办公厅通知,市委定于本月二十五日(星期六)下午二时在友谊电影院召开干部会议,传达中央领导同志在党的'第十二次全国代表大会上的讲话精神,并布置有关文件的学习计划。先送上会议入场券一张,请于下午一时正,在大门口集体乘车前往。

此致

xxx同志。

党委办公室。

一九八二年九月二十日。

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通知要求

根据本学期教学进度,第七周将组织安排期中测试,现将有关事项通知如下:

一、测试时间:第七、八周(4月22日——30日)。

二、测试学科:语文、数学、英语。

三、测试试卷:采用区教研室下发的《智慧课堂》中的期中试卷,或。

年级组自行出卷(自行出卷要有出卷人和审核人)。

四、测试要求:

1、各任课教师在第七、八两周自己安排测试时间,评分标准,自行阅卷,不作年级组统一。

2、认真做好阅卷工作,并及时做好试卷分析及反馈工作。

五、备注:

期中测试只是作为了解教学效果,诊断教学问题的手段,务请各位任课教师注意成绩反馈的方式。(杜绝在班级中排名次。)。

员工放假通知要求范文

各位同事:

新春佳节渐近,为欢度中华民族的传统佳节,使全体人员能够开开心心地过上一个欢乐、祥和的2022年春节,尽可能的与家人一起享受节日的欢乐和喜悦;结合生产状况,经公司研究决定:

公司定于1月_日起开始放年假,年假共计_天,截止时光为__,__正式上班。

同时,公司要求所有的员工务必在__到达深圳,确保__能够正常上班;届时公司一律不理解电话请假,逾期未到者按旷工处理。

为了让不回家的员工过一个欢乐祥和的春节,同时也方便公司在春节期间的食宿安排和管理工作的开展,特通告好下:

1、决定不回家并留厂的员工(包括外宿员工)如果仍未登记的员工,请尽快到各部门主管/文员处登记,登记时注明员工姓名及部门/级别以及是否在厂内食宿,是享用管理餐还是员工餐等。

2、各部门文员/主管请将增加的统计名单于元月_日前将留厂人中名单交到行政部。

3、行政部将根据留厂人员状况安排用餐及住宿保安相关事宜,请员工决定后再行登记。

4、所有留厂员工在春节期间用餐不再扣除伙食费,由公司全额承担,除夕夜与大年初一中餐加餐。

5、留厂员工能够自发组织唱歌、跳舞、游戏等娱乐活动,不得在厂内进行赌博、吸毒、酗酒、打架斗殴等违法违纪活动,违者将按厂规处理。

xx科技实业有限公司。

20xx年xx日。

通知要求

各位亲爱的家人:

感谢您一直以来的支持与努力。自成立以来,6年的'茁壮成长,离不开所有成员的共同奋斗。一路走来,感谢有您的的陪伴。

经公司研究决定,将举办20xx年表彰大会暨20xx年年度会议(以下简称“年会”)。具体事项如下:

一、年会主题:蓄势待发?共绘精彩。

二、年会参与人员:全体成员及公司特邀嘉宾。

三、年会日期:20xx―12―30

四、年会时间安排。

工作人员布场/演员现场排练时间:16:00~17:30。

参会人员入场时间:17:30~18:00。

宴会/晚会时间:18:00~20:30。

五、年会场地:海鲜酒楼宴会厅。

地点:厦门市。

xxx公司。

20xx年x月x日。

通知要求

一、标题:制发机关+事由+通知。

二、正文:一通知前言:即制发通知的理由、目的、依据。例如“为了解决×××的.问题,经×××批准,现将×××,具体规定通知如下。二通知主体:写出通知事项,分条列项,条目分明。

三、结尾(三种写法)。

一意尽言止,不单写结束语。

二在前言和主体之间,如未用“特作如下通知”作为过渡语,结尾可用“特此通知”结尾。

三再次明确主题的段落描写。

关于xxx的通知(2号小标宋体)。

主送机关:(标题下一行顶格,3号仿宋)。

xxxxxxxxxx(正文3号仿宋体字)。

附件:1.xxx(正文下一行右空两字)。

2.xxx。

单位名称(附件下两行居成文日期中)

成文日期(右空四字用阿拉伯数字)

通知

尊敬的_____先生:

十分感谢您参与本公司的这次招聘活动,您的'才华和气质给我公司留下的美好印象。鉴于我公司的本次招聘岗位属于_____方面专业,因而不能发挥您所拥有的特长,现遗憾地告知您在本次的。招聘中您没被录用。我们相信以您的才华肯定会找到一份合适您施展才华的工作。

祝您好运,谢谢!

_____年_____月_____日。

通知

公司各部门:

因近期公司员工正常上下班做息时间存在纪律松散现象,对公司正常的工作秩序产生了一定的影响。为了确保正常的工作秩序,增强员工组织纪律观念,提高工作效率,树立企业良好形像,根据公司《考勤管理制度》,现将有关规定重申如下:

一、工作时间。

1、每周实行五天工作制,即周一至周五,周六、日为正常休息。

2、夏季工作时间(5月1日—本年9月31日)。

上午:08:30—12:00。

下午:13:30—18:00。

3、冬季工作时间(10月1日—次年4月30日)。

上午:08:30—12:00。

下午:13:00—17:30。

4、如有特殊情况的部门可自行调整作息时间,经人力资源部审核,总经理批准后方可执行。

二、考勤执行范围。

公司各部门按照实际情况记录员工考勤。

三、监督与管理。

各部门员工必须严格执行《考勤管理制度》,员工上、下班必须打卡,行政部将依据员工打卡情况及《请假单》计算员工出勤。若因故不能打卡的需填写未打卡说明并由部门经理签字确认后送行政部备查。如因外出办事不能打卡的,需事先将情况告知部门经理及行政部考勤负责人,并回公司后填写外出登记表。

1、员工上、下班执行打卡制度,每天打卡两次,上班时间前30分钟内、下班后打卡为有效打卡;无效打卡必须执行签卡程序,否则视为旷工。

2、有下列情形者,分别给以警告、记过和辞退。

(1)在规定的上、下班时间内,迟到或早退10分钟以内,每次乐捐10元,迟到或早退10分钟以上30分钟以内,每次乐捐20元;迟到或早退半小时以上的,按旷工处理(乐捐当天工资)。一周之内迟到、早退三次以上或者一个月内迟到、早退合计五次的给予扣除当月全勤奖,七次以上的,予以辞退。(特殊情况除外)。

(2)无故缺勤30分钟以上,返回公司上班后当日内未补请假手续或补办手续未获批准的,视为旷工处理。

(3)代替他人打卡的,每发现一次,双方当事人乐捐50元/次,并给与通报处理。

3、请(休)假。员工请(休)假须履行请(休)假手续,实行逐级申请、复核、审批手续(所在部门——行政部——总经理室)(三天以上的请(休)假须提前2天报总经理室审批)。

(1)请假:

a)员工到行政部领取《请假单》,注明休假日期及原因;

b)部门经理根据员工需要给予审批意见;管理层人员由上一级领导签署意见;

c)不论请假是否批准,员工均需将《请假单》于休假日期前行政部;

d)《请假单》由行政部统一管理,经理随时可以抽查员工在岗情况;

e)请病假必须于上班时间前2小时内,致电所在部门负责人及行政部,且应于病假后上班第一天内,向公司提供规定医务机构出具的有效证明。病假期间扣除当日福利补贴。

(2)批假权限:

a)员工请假1天以内由部门负责人审批;

b)员工请假2天以内(含2天)由部门负责人审批,行政部审核;

c)员工请假3天以上(含3天)由总经理室审批;

4、加班。

(1)公司原则上要求员工必须在正常的工作时间内完成上级交办的工作,不提倡员工加班。员工若因工作需要,确须加班,则由本人提出加班申请,填制《加班申请单》,经部门经理批准后,报一联交行政部备案,以便人事专员查岗。如不能提前提交加班申请,则视为无效加班。

(2)员工加班,参照公司《考勤管理制度》执行,加班时应实行打卡制度,打卡时间按照公司规定或依照加班申请单注明的加班起止时间为准。

(3)员工平时加班及节、假日上班,其工资核算方法参照《薪酬管理制度》。

(4)因参加社会活动请假,需经领导批准给予公休,薪金照发。

(5)如赴外地出差,应填写出差单交行政部备案。

注:

1、以上内容,特殊情况除外。

2、员工乐捐款项不计于公司财政收入,月底经由行政部统计,组织安排活动,作为活动经费,超出部分将由公司承担(金额视情况而定)。

四、本通知自20xx年9月9日起执行,请各部门相互转告,严格执行。

xxx有限公司行政部。

20xx年9月5日星期五。

通知

各科室、处属各单位:

为贯彻落实上级会议精神,总结回顾xx年工作,安排部署xx年工作,经研究,决定召开管理处工作会议暨职工迎春联欢会,现将有关事项通知如下:

xx年x月5日(星期二)上午8:30—12:00。

管理处四楼会议室。

1、通报全省高速公路运营管理大检查情况。

2、宣读省交通厅、厅高管局、省高管中心先进集体暨先进个人表彰决定。

3、成小原处长做管理处工作报告。

4、职工迎春联欢会。

1、管理处领导、管理处机关(含运维中心、服务区管理公司)全体人员、分中心班子成员暨各部门负责人、各收费站(绿通验货站)站长、服务区(停车区)经理、路政大队(超限站)站队长。

2、会议特邀德商、南林高速公路建设公司班子成员暨部门负责人参加。

3、参加职工迎春联欢会部分演出人员可列席会议。

1、各参会代表请于xx年x月5日(星期x)上午8;20分前入场。

2、各单位要按照通知要求组织参会代表集体乘车,按时参会。

20xx年x月x日。

通知

各区县民政局:

为贯彻落实“六型社区”建设和志愿北京之社区家园行动计划的有关要求,传播志愿服务理念,践行“北京精神”,充分发挥社区志愿者在增强居民环保意识、打造环境整洁优美的干净社区、促进社区和谐共融中的'积极作用,决定于20xx年3月,在全市组织各级社区志愿者组织和社区志愿者广泛开展“干净社区人人动手—我为社区做清洁”社区志愿服务活动。

20xx年x月x日

通知

各单位:

根据国务院办公厅相关文件精神,现将我校x年五一劳动节放假安排通知如下:

一、4月30日至5月2日放假调休,共3天。5月3日(星期二)上班上课。期间,除5月1日外,原定开设的全校性通识教育选修课程和辅修专业课程照常行课。

二、放假调休期间,各单位要妥善做好安全、保卫等工作,并安排本单位正式职工值班(机关部门由校办统一安排),遇有重大突发事件,要按规定及时报告并妥善处置。

三、请各单位于4月29日上午11点前将值班安排以电子文档方式分别报党办()、校办()和保卫处()。

四、放假调休期间学校值班电话:,24小时值班电话:,调课咨询电话:。

校长办公室。

通知

公司为了感谢全体工作人员对公司的'发展付出的奉献,现在公司决定要给全体工作人员发放员工福利,具体如下:。

一范围,根据公司的人力资源系统在岗员工名单为准,进行发放。

二时间,在本周日之前统一发放,希望各部门人员到时候领取到通知时能够有序领取。

xxx。

20xx年xx月xx日。

通知

各位同事:

根据国家相关部门关于x年节假日安排的通知,结合我企业工作实际情况,现将x年国庆节放假的有关事项安排如下:

10月1日至7日放假调休,共7天。9月28日(星期日)、10月11日(星期六)上班。

请各部门妥善安排好值班和安全、保卫等工作,遇有重大突发事件发生,要按规定及时报告并妥善处置,确保度过一个平安愉快的'假期。

x有限公司。

联系人:

x年9月26日。

通知

各分公司各厂:

为贯彻市安全工作会议精神,研究落实我公司安全生产事宜,总公司决定召开xx年度安全生产工作会议,现将有关事项通知如下:

1、参加会议人员:各车队队长,修理厂厂长。

2、会议时间:x月x日,会期x天。

3、报到时间:x月x日至x月x日上午x时前。

4、报到地点:第二招待所号房间,联系人:

5、各单位报送的经验材料,请打印份,于x月x日前报公司技安科。

××总公司。

××年××月××日。

通知

为了保障在清明假期期间医院的各项工作能够顺利进行,现在做出清明节假期的相关事项:。

一加强急救工作,确保医院绿色通道畅通。

二值班人员要遵守值班制度,做好应急值守的工作。

三要严格按照医院各项规章制度和操作流程规范诊疗行为。

四医院里的电梯一定要实行24小时值班制度,在放假期间确保维修人员在接到故障通知以后能够及时修理。

五全体工作人员应该重视安全工作,对易燃易爆危险品一定要采取有效的整改防范措施。

六在假期期间遇到特殊情况,应该随时向医院里的`值班领导进行汇报,不能出现漏报谎报的情况。

xxx。

20xx年xx月xx日。