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最新企业年终表彰大会的主持词结束语 企业表彰大会的员工主持词(实用8篇)

时间:2023-10-16 11:42:28

作者:字海 最新企业年终表彰大会的主持词结束语 企业表彰大会的员工主持词(实用8篇)

决议是一种为了实现个人或团体目标而做出的明确承诺,它能够激励我们更加坚定地追求成功。决议的撰写需要进行事前调研和分析,了解相关情况和信息,以支持决议的合理性和有效性。我们应该如何进行事前调研和分析,为决议提供充分的支持呢?接下来,我们将分享一些成功实现决议的经验和故事。

企业年终表彰大会的主持词结束语篇一

主持词要把握好吸引观众、导入主题、创设情境等环节以吸引观众。在当下的社会中,主持人在各种场合变得越来越重要,现在你是否对主持词一筹莫展呢?下面是小编帮大家整理的企业表彰大会的员工主持词,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

企业表彰大会的员工主持词1

尊敬的各位领导、各位来宾,各位同事:

大家好!

在这辞旧迎新的日子,我们召开一年一度的公司年终会,与大家欢聚一堂总结过去,分析形势,相互交流,展望未来。

在过去的一年中(说说公司取得的成绩等等)

参加今天年终会的主要领导有公司总经理xx,副经理xx,部分管理人员、技术人员及员工代表,共xx人。在这里,向集团公司领导在百忙之中亲临大会,首先让我们以掌声对各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

让我们再次用掌声向x总表示感谢。20xx年是我们xxxx公司不同寻常的一年,取的了丰硕的成绩。我们坚信,20xx年在以x总为核心的领导班子的带领下,我们将以求新务实的工作作风,重生产,抓效益,再上一个新的台阶,真正做到沃土生金。

并请优秀员工到主席台前领奖。

我想x会计的发言也代表了全体受奖人员的心声,成绩只代表过去,面对崭新的一年,希望在不同工作岗位的优秀员工能够不骄不躁在工作中真正地起到模范带头作用。

相信在新的一年,随着管理水平的不断提高,经营范围的不断扩展,加之科研创新能力的不断增强,我们公司的发展会越来越好!

瑞气呈祥舒万物,同心同德开新局。我们坚信,金沃集团经过人才优化,管理变革,背靠优秀的企业文化,通过实施多元化、国际化的发展战略,定会迎来更加辉煌的明天!企业是没有围墙的大学,在这里学到的每一项技能都是个人生存的本领。感谢你们,正是因为你们的付出,在此,向你们道一声:谢谢你们用辛勤的付出和智慧的贡献!你们辛苦了!新一年的脚步也越来越近,在此,我们将祝愿送给每一个关心和关注我们成长的伙伴们!送给今天大会的所有人员,感谢有你们的一路相伴!

20xx年注定是充满机遇和挑战的一年,更是充满激情和梦想的一年。因为在新的一年里xx公司将会进入一个新的高潮。就让我们携起手来,团结进取,希望明年我们在相距这里,相逢xx!再谱写新篇章。

谢谢大家!会议到此结束!散会!

企业表彰大会的员工主持词2

尊敬的各位领导,亲爱的各位同仁们:

大家下午好!

不航行不知江海之浩大,不飞翔不知天空之高远,大浪淘沙方知真金璀璨,沧海横流更显英雄本色,今天,我们乘着第一季度胜利的航船,扬起树新星、颂榜样的风帆,在此隆重召开北京世纪金源大饭店20xx年第一季度优秀员工表彰大会,首先,请允许我介绍参加本次大会的各位领导,他们是北京世纪金源大饭店总经理刘永兴先生,北京世纪金源大饭店副总经理安茹女士,北京世纪金源大饭店餐饮总监王毅先生,北京世纪金源大饭店营业总监刘戈林女士,北京世纪金源大饭店总经理助理田晓莉女士,饭店各部门的经理也来到了现场参加此次表彰大会。下面让我们再次以热烈的掌声对各位领导的到来表示衷心的感谢!

现在我宣布,北京世纪金源大饭店20xx年第一季度优秀员工表彰大会现在开始!

1、餐饮宴会部服务员孙凯于20xx年9月26日入职,在本次评选中荣获“栋梁 之才”荣誉称号,下面有请孙凯上台发表获奖感言。

2、客房部楼面卫生工唐诗会于20xx年3月26日入职、客房楼面对客服务员王丽丽、张寻寻分别于20xx年7月13日和20xx年3月19日入职、在本次评选中均被授予“栋梁之才”荣誉称号,此外,客房部楼面卫生工徐桃花于今年2月23日入职,在本次评选当中被评选为“最佳新人”荣誉称号,那么她们几位在日常工作中是如何对客人提供优质服务呢?下面她们将为大家带来一段情景模拟剧,掌声欢迎!

3、餐饮管事部洗碗工郭传亮于20xx年3月26日入职,在本次评选当中,被评选为“栋梁之才”荣誉称号,下面有请郭传亮上台发表获奖感言。

4、客房部pa王玉容和田书荣分别于20xx年8月6日和20xx年6月17日入职我司,在本次评选当中,被授予“栋梁之才”荣誉称号,而在今年3月份刚刚入职的客房部pa吴卫斌则在评选当中荣获“最佳新人”奖项,下面有请我们的大哥大姐们为大家展示一段情景模拟,大家掌声欢迎!

5、餐饮酒水部吧员范振于20xx年7月2日入职,在本次评选当中,被授予“栋梁之才”荣誉称号,下面有请范振上台发表获奖感言。

6、洗涤中心员工廖建成和李洪文分别于20xx年3月20日和20xx年7月8日入职、在本次评选当中,双双荣获“栋梁之才”荣誉称号,洗涤中心员工朱翠乔于20xx年12月1日入职,在这次评选中,被评选为“最佳新人”荣誉称号,下面有请他们为大家带来一段情景模拟,掌声欢迎!

7、财务部审计员纪梦于20xx年5月12日入职,在本次评选当中,被授予“栋梁之才”荣誉称号,下面有请纪梦上台发表获奖感言!

8、保安部员工邱晓建、史乃占、张松分别于20xx年12月8日、20xx年12月19日和20xx年1月19日入职我司,在此次评选当中,均被授予“栋梁之才”荣誉称号,保安部员工于鹏于今年2月19日入职,在这次评选中被评为“最佳新人”荣誉称号,下有请他们4位上台发表获奖感言,掌声欢迎!

9、工程部综合维修工曹智忠于20xx年9月3日入职,在本次评选当中,荣获“鲁班奖”荣誉称号,下面有请曹智忠上台发表获奖感言!

10、前厅部宾客服务中心员工庄翠云、礼宾员王生和前台接待员赵悦分别于20xx年8月30日、20xx年8月6日和20xx年5月8日入职我司,在本次评选中,均被授予“栋梁之才”荣誉称号,前台接待员陈根于20xx年11月13日入职,在这次评选中荣获“最佳新人”奖项,下面,他们将为大家带来一段情景模拟剧,大家掌声欢迎!

11、餐饮部西餐服务员李振于20xx年9月13日入职,在本次评选中,获得“栋梁之才”荣誉称号,西餐服务员杨艳丽于20xx年5月18日入职、在本次评选中,荣获“最佳新人”荣誉称号,下面有请二位为大家带来情景模拟剧,掌声欢迎!

12、餐饮部中餐服务员贾龙于20xx年10月16日入职,在本次评选中,荣获“栋梁之才”荣誉称号,餐饮部中餐服务员刘菲菲于20xx年10月23日入职,在本次评选当中,被评选为“最佳新人”荣誉称号,下面有请他们为大家带来情景模拟,大家掌声欢迎!

以上所有获奖选手有的是入职已久的老员工,有的则是今年刚加入我们团队的新员工,他们用自己良好的表现,为酒店赢得了各项荣誉,给予我们更好的模范带头作用,希望我们全体员工在今后的工作中以他们为榜样,更加出色努力的做好自己的本职工作。共同携手将饭店的服务水平逐层提高,最终赢得顾客满意。接下来,有请饭店总经理刘永兴先生上台为大会做总结讲话,有请刘总!

感谢刘总的精彩讲话,我们的表彰大会到这里已经进入了尾声。相信此次各类先进称号的评选和表彰大会的举行,给广大同事树立了典范作用,能够有效的激励我们工作积极性,展现自我,以高层次的服务水平赢得宾客的称赞,保证酒店质量管理工作的有效性,共同提升饭店的综合竞争力,以优质的服务创造卓越的企业效益。

最后真诚祝愿蒸蒸日上的世纪金源大饭店再创新的佳绩,急流勇进的金源集团再铸新的辉煌!尊敬的各位领导,亲爱的各位同仁,北京世纪金源大饭店20xx年第一季度优秀员工表彰大会到此结束!请饭店领导先行退场,其他部门有序带回。

企业表彰大会的员工主持词3

尊敬的各位领导,各位同事们

大家下午好

下面我宣布:20xx年五月份优秀员工表彰大会 正式开始

请全体起立凑《国歌》

莞邑大地有莞香,唱响的不仅仅是一种高昂奋进的旋律,也是莞香楼的一种精神面貌。我们莞香楼饮食有限公司宾客盈门的繁荣景象离不开每位员工凝成一体的向心力,同时也离不开各主管的管理经营。

荣获本次优秀主管的是楼面部刘清玲

荣获最佳推销员的是:

由请公司副总经理董生对我们四月份的工作总结及五月份的工作计划做指导发言

不积跬步无以至千里,不积小流无以成江河,好的成绩的取得,是需要靠我们平时的各方面表现,才得以有辉煌一面。那么接下来进入我们的颁奖环节:荣获20xx年四月份优秀员工的是:

楼面部:包新霞、宋家燕、刘顺连、薛金花

后勤:付帮才 五好保安:李高社 财务部:吴瑞连 味部:黎明浩

中厨部:寇文浩、张伟强、王小林、黄志成

优秀宿舍:男306宿舍、女302宿舍

我们每个月份都有一次评优表彰动员大会,也希望我们设立的每一个奖项,能颁发给在坐的每一位员工,这也是对你们努力的肯定。

下面让我们用热烈的掌声欢迎公司董事总经理黄总做总结发言!

我们公司总经理黄总时常关心公司的大小俱事,今天也深入浅出的分析了,我们在工作中怎么才能做的更好呢?在管理工作中,要做一个有责任心的人,力争把细节做到完美。并在责任感的驱使下,积极挖掘自我潜能,更加勇敢、坚韧和执著,从而充满激情地勤奋工作。

企业表彰大会的员工主持词4

开场

男:尊敬的各位领导

女:亲爱的同事们

合:大家下午好

女:我是张驰

男:我是龚卓立

女: 九月,是收获的季节,在这金桂飘香,秋风送爽的季节,我们满怀感激及喜悦之情,欢聚一堂,共同回顾总结过去的20xx财年取得的成绩,获得的荣誉,并且隆重表彰涌现出来的优秀员工。

男:首先,请在座的同事将热烈的掌声送给来自公司各个系统的优秀员工们,(大家鼓掌欢迎!)接下来请允许我介绍今天到场的各位领导,他们是:(男女交替介绍)

总经理:

常务副总:

生产及研发副总:

管理发展部总监:

财务总监:

公关总监:

人力资源总监:

采购总监:

信息及运营总监:

设备管理部总监:

生产总监:

生产管理副总监:

女:请大家用同样热烈的掌声欢迎百忙之中参加本次大会的公司领导和各系统的`同事们!

合:《郑州思念食品有限公司20xx财年 年度总结暨表彰大会》正式开始!

男:让我们再次用热烈的掌声感谢各位领导的到来!三百六十五个日日夜夜,三百六十五个风风雨雨,这一年来我们思念人携着辉煌载着收获,留下了一行行坚实的足迹,也收获了艰辛的磨练与成长。

女:是的,每一个思念人的20xx,都有一段可歌可泣的故事,正是因为大家的辛勤工作和全心扶持,思念才会茁壮成长,发展壮大。

男:我相信,过去的一年,王鹏总经理一定有比我们更多的感慨与收获。现在请大家以热烈的掌声有请王鹏王总经理为大家总结20xx,展望204。有请王总:

女:非常感谢王总对本次大会的祝福。带着王总的祝福与期望,我们开始表彰20xx年度的“思念英雄”。这些英雄们秉持“尊重、创新、速度、价值”的经营理念,在工作中表现优秀,从千千万万的思念人中脱颖而出!

男:众所周知,思念是劳动密集型企业,也是食品加工行业的龙头企业,生产无疑是公司发展的重要基石。接下来显示在大屏幕上的“英雄们”便是获得20xx财年“思念生产金牌主管”的同事们,大家掌声有请“英雄们”登场:

女:获得20xx财年“思念生产金牌主管”的同事有:

(张总颁奖,合影留念)

男:现场采访(控制时间5分钟)

(现场选人,提问生产情况,忙不忙?累不累?掌声送给他们)

女:掌声此起彼伏,送走了思念产品的生产者,迎来了产品品质的守护者,正是有了你们的严格把控,才保证了公司产品过硬的质量。请看大屏幕,有请获得20xx财年“思念品质卫士”的同事们!

男:获得20xx财年“思念品质卫士“的同事有:(潘总监颁奖,合影留念)

女:现场采访(控制时间5分钟)

(负责哪一项工作,怎样保证产品质量,掌声送给他们)

男:接下来,将要上台接受表彰的是用神奇的双手,将一颗颗水饺、汤圆变出来生产一线的员工们,他们堪称思念的“金手指”。请看大屏幕,有请获得20xx财年“思念金手指“的同事们上台:

女:获得20xx财年“思念金手指“的同事有:(徐总监颁奖,合影留念)

男:现场采访(控制时间5分钟)

(生产什么产品,好不好学?辛苦不辛苦?掌声送给他们)

女:再好的产品生产出来,如果不能销售到消费者的手中,也就失去了它的价值。所以销售也是公司发展的一大基石。

男:是的。今天来到现场的也有我们销售一线的同事们,让我们给他们打个招呼吧——在销售一线拼搏厮杀的销售精英们,你们好吗?(视回应情况可再来一次)

女:感谢你们的到来。非常有幸在《企业文化共识营》的培训中与大家相识,让我更深刻的了解你们做业务时的辛苦,遇到困难时的坚持,培训学习时的积极。接下来让我们用最热烈的掌声有请咱们思念“最可爱的人”——“思念销售之星“们上台,男:获得20xx财年“思念销售之星”的同事有:(总经理助理:陶总颁奖,合影留念)

女:现场采访(控制时间5分钟)

(哪个市场,来公司几年,做销售最大收获是什么?掌声送给销售精英们)

男:好的生产和好的销售,也离不开服务部门好的支持,在生产和销售部门取得好成绩的同时,财务、人资、行政等后台部门的同事们也在默默地为公司的发展贡献着自己的力量。

作为人资中心的一员,作为后勤服务部门的一员,我非常的自豪地有请获得20xx财年“思念服务之星”的同事们上台,请看大屏幕:

女:获得20xx财年“思念服务之星”的同事有:(常务副总蔡总颁奖,合影留念)

女:卓立,获得“服务之星“有什么感受?

女:说得好,团队成功是个人成功的前提。但火车跑得快,全靠车头带。一个好的团队也一定要有一个好的带头人。今天大会压轴出场接受表彰的正是公司各个优秀团队的带头人——“思念管理之星”。有请正在冉冉升起的一颗颗“思念管理之星“们上台,请看大屏幕:

男:获得20xx财年“思念管理之星”的有:

(总经理颁奖,合影留念)

女:现场采访(控制时间5分钟)

(获奖感言)

男:让我们再一次把最热烈的掌声送给所有的获奖人员!

结束:

女:在这里,有辛勤工作的员工,有开拓创新的领导;

男:在这里,有我们对生活的激情,更有我们对未来的渴望;

合:因为,我们始终相信:明天会更好!

请大家一起合唱《明天会更好》

大合唱:《明天会更好》

男:郑州思念食品有限公司20xx财年 年度总结暨表彰大会圆满结束!最后请全体获奖员工和公司领导一起合影留念!

女:再次祝大家身体健康,万事如意,心想事成!我们明年再见!

注:请各位优秀员工于2日内,持有效证件到公司财务部领取奖金。

企业年终表彰大会的主持词结束语篇二

公司各部门、各生产单位:

为肯定成绩、选树典型、弘扬先进、激励和引导广大员工在新一年里奋发有为、再建新功。根据集团公司第107号文件的通知,对在xx年工作中涌现出的先进集体和个人予以表彰奖励。

现要求各部门及生产单位在接到通知后,认真组织开展评选活动,坚持立足一线,面向基层的原则,做到公开、公平、公正。具体事项如下:

一、名额分配

先进集体(部门或班组)2个名额,先进个人4个名额。

二、参评条件

1、各部门、生产单位所报送先进时必须随文报送200字以上的推荐词,否则不予评定。

2、本年度内发生工伤事故、重大质量、设备、管理责任事故的集体或个人,实施“一票否决”,不得参加本年度先进评选。

3、未转正的员工不参加评选。

4、本年度内在公司技术革新或合理化建议活动中表现突出,某项工作受到上级部门或社会表彰,在公司安全、质量、设备、管理工作中有突出贡献的集体或个人优先推荐。

三、报送要求

1、各部门及生产单位务必于xx年11月15日前将参评的先进集体和个人的先进事迹及推荐词一并报送综合管理部进行汇总。

2、报送材料必须采用a4纸打印,且将电子文件拷贝到综合管理部。

3、所报送先进集体或先进个人的材料必须经部门负责人签字,否则不予参评。

特此通知!

阿拉善福泉煤炭有限责任公司

20xx年x月x日

文档为doc格式

企业年终表彰大会的主持词结束语篇三

表彰大会是年会中必不可少的一个环节,表彰可以给那些在过去的一年努力工作的员工一个荣誉。今天小编为大家带来的是关于表彰大会开场白主持词的范文,希望对大家有所帮助!

【表彰大会开场白主持词】一

各位领导,各位同事,大家下午好:

今天我们欢聚一堂,在这里隆重召开一年一度的总结表彰大会。召开大会的目的是为了更好地树立典型,激励先进,总结经验,发扬成绩。在过去的一年里,因为有了大家的共同努力,公司取得了喜人的成绩,在这里,我要向与会的各位领导、各位同事表示真诚的感谢!

本次大会的议程共有五项:

一、各部门主管作部门工作总结

二、宣读优秀员工名单并进行颁奖

三、优秀员工代表发言

四、宣布优秀班组并进行颁奖

五、公司领导xxx作公司全年工作总结

下面进行会议第一项,首先有请秩序维护部主管xxx为大家作部门总结,大家欢迎!

下面有请xxxx部主管xxx作部门总结,大家欢迎!有请xxxx部代表xxx作部门总结,大家欢迎!

请大家掌声欢迎财务部主管xxx作20xx公司财务情况汇总报告

【表彰大会开场白主持词】二

尊敬的公司领导、各位来宾、亲爱的同事们:

大家下午好!

我是公司行政部贺娟华。首先代表公司感谢聚湘楼对我们会议的大力支持,感谢工作人员提供的帮助。

今天我们的会议有二部分。

下面我们进行第一部分。年终总结暨表彰大会。

第一项:宣布会场纪律:

为了保证会议的质量和效果,希望大家集中精力,认真遵守会场纪律,共同开好这次大会。还是老规矩:1、把手机调到关机或静音状态;2、会场不得交头接耳,接听电话;3、会场不得抽烟,随便走动。现在给大家5秒钟时间,把手机调整一下:

第二项:介绍参加今天大会的嘉宾及公司领导:

出席今天会议的嘉宾有:

用热烈的掌声欢迎各位的到来!

今天出席本次大会的有公司董事长x先生,公司总经理x先生,副总x先生。在这里向在百忙之中亲临大会的各位领导和同事们表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

【表彰大会开场白主持词】三

男:尊敬的各位领导、女:亲爱的优秀员工、男:各位在座的朋友、合:大家上午好!

女:一元复始、男:万象更新、女:在这辞旧迎新的美好时刻,我们集团的主要领导和优秀员工欢聚一堂,在这举行xx集团20xx年年终总结暨表彰大会。

【表彰大会开场白主持词】四

各位领导、来宾、同事们:

请就座!

x x x公司20xx年工作总结会议正式开始。(放礼炮)

首先请允许我向大家介绍今天亲临我们这次会议的领导和来宾:集团公司董事长xxx先生、xxx公司总经理xxx先生、xxx公司总经理xxx女 士、集团公司财务总监xxx先生。

出席本次会议的还有集团公司职能部门的领导以及各兄弟分公司的部门负责人。让我们以热烈的掌声向一贯关心、支持xx公司工作,并亲临本次会议的各位领导和来宾,表示衷心的感谢和热烈的欢迎。(掌声)

今天工作总结会的议程主要有5项:一是由x x x公司总经理x x x作20xx年工作总结及20xx年营运报告。二是由销售、服务经理及客户主管 分别讲话。三是由销售、服务的员工代表讲话。四是集团公司董事长作重要讲话 及工作指示。五是表彰优秀管理者、优秀员工。

下面进行会议第一项:请x x x公司总经理x x x作20xx年年工作总结及20xx年营运报告(掌声)……谢谢x x x总经理的报告。

【表彰大会开场白主持词】五

xx:尊敬的各位领导!

xx:各位同仁!

合:大家下午好!

xx:之星北京xx投资(集团)有限公司20xx优秀员工表彰大会现在开始!

xx:20xx年,我们xx集团携着辉煌载着收获,留下一行行坚实的足迹,它将永远载入集团发展的史册。

xx:20xx年,对于xx来说,是实现集团战略发展目标的关键一年,涌现出了众多的优秀员工和优秀管理干部,创造了一个又一个喜人的成绩。

xx:出席本次会议的领导有:

xx:北京xx投资(集团)有限公司董事长刘振东先生;

xx:北京xx投资(集团)有限公司副总裁运乃建先生;

xx:北京三元建设有限公司副董事长安书敬先生;

xx:天津xx模板有限公司总经理李立华先生;

xx:北京xx金桥置业有限责任公司总经理余立军先生;

xx:北京xx投资(集团)有限公司行政文化中心总监赵锦明先生;

xx:北京xx投资(集团)有限公司人力资源中心副总监李晓东先生;

xx:北京xx投资(集团)有限公司财务中心副总监金耀东先生;

xx:北京xx投资(集团)有限公司财务中心副总监刘祖明先生。

今天到会的还有集团中高层管理员工和公司其他同仁们。

众:在此,我们向他们的到来表示热烈的欢迎(鼓掌)。

企业年终表彰大会的主持词结束语篇四

各位领导、同志们:

走过xxxx,我们用勤奋与智慧谱写了改革发展的新篇章;

走过xxxx,我们用激情和汗水铸造了仓储管理崭新的业绩;

www.【本站】

走过xxxx,我们有了一份收获的喜悦,也多了一份对未来的期盼!

今天,我们欢聚一堂,召开工作总结表彰大会,主要任务是全面总结去年的工作,客观分析存在的问题,安排部署今年的任务,表彰先进班组和先进个人,进一步动员广大干部职工团结奋斗,扎实工作,在新的起点上加快和谐中心库的建设。

参加今天会议的有:全体干部职工,领导班子全体成员。对于今天的会议,处党委给予了高度重视,处主管领导在百忙之中也亲临会场对我们的工作进行指导,让我们用热烈的掌声对处领导的亲切关怀和大力支持表示感谢!

今天的会议规模大、气氛好,既是一次总结会、表彰会,更是一次动员会、鼓劲会,会议内容十分重要,希望大家自觉遵守会场纪律,关闭所有通讯工具,不要来回走动,不准交头接耳,认真听、认真记,集中精力把会议开好。

下面会议正式开始:

1、大会进行第一项:鸣炮奏乐。

…………

2、大会进行第二项:请主任作工作报告。大家欢迎!

…………

3、大会进行第三项:请健副主任宣读先进班组和个人表彰决定。

…………

4、大会进行第四项:进行颁奖。

首先颁发学习型班组奖,请上台领奖。

…………

下面颁发优秀管理者奖,请上台领奖。

…………

下面颁发十佳奖,请上台领奖。

…………

下面颁发科技创新奖,请上台领奖。

…………

技术操作能手奖。请上台领奖。

…………

让我们再次用热烈的掌声向他们表示祝贺!

5、大会进行第五项,请领导讲话,大家欢迎。

…………

同志们,今天会议的所有议程已经全部进行完毕。这个会议虽然时间不很长,但内容非常丰富,气氛十分热烈,真正开成了一个团结、鼓劲的大会。特别是主任的工作报告,不仅展现了去年所取得的丰硕成果,明确了我们今年的奋斗目标和工作任务,而且简明扼要地阐述了我们在今后工作中需要把握的一些关键问题,具备可操作性,完全符合工作实际。副经理肯定了取得的成绩,对今年的仓储管理工作提出了更新、更高的要求,具有很强指导意义。

为了认真学习好、领会好两位领导的讲话,就这次会议精神的贯彻落实,我再强调三点:一是要抓好学习,统一思想。会后,各单位要及时召开全体干部职工会议,认真组织学习,切实传达贯彻这次会议精神,传达贯彻到每个干部职工,进而把职工的思想和行动统一到会议精神上来,使广大干部职工全身心投入到新一年的工作中。各单位的贯彻落实情况要形成书面材料,于1月30日前报送办公室。二是要抓好宣传,营造氛围。党群办公室要大力宣传这次会议精神,宣传今年的工作重点和目标任务,宣传会议上表彰的先进单位和个人,营造求真务实、强化管理、创新创效、争先创优的浓厚氛围。三是要抓好落实,推动工作。各单位要紧密结合这次会议精神,立足本单位的工作实际,进一步明确今年的工作重点和保障措施,把这次会议当作今年的发令枪和冲锋号,全面启动新一年的各项工作。

同志们,回眸去年,我们保供降本、创新创效,勤奋奉献、无怨无悔,有力地推进了物资仓储工作持续有效发展。展望xxxx年,机遇与挑战同在,困难与希望共存,时不我待、事在人为。让我们在处党委的坚强领导下,振奋精神、团结一致,精细管理、持续创新,再接再厉、勇攀高峰,为圆满完成今年的各项目标任务而努力奋斗!为建设现代供应物流做出新的更大的贡献!

企业年终表彰大会的主持词结束语篇五

各位尊贵的来宾、各位亲爱的伙伴们、在座的所有朋友们:

刚刚过去的一年,是我们公司承前启后,成就非凡的一年。在这一年里,公司各项业务稳健发展,在一些重大领域中,更取得了令人瞩目的成就。

喜悦伴着汗水,成功伴着艰辛,遗憾激励奋斗,我们不知不觉地走过了1年。

由xx经理请出xx总经理

感谢总经理真诚的祝福,在这幢憬未来的盛夜,让我们牵起手来,相互支持,友好合作,携手奔向美好的明天。

今夜星光灿烂,回眸与公司同呼吸、共命运、心连心的一年,不由感慨万千,激情高昂,让我们在今晚燃烧所有的热情,尽享周年店庆的喜悦,请欣赏xxx节目。

感恩,会使心境变得平和;感恩,会使自己感到幸福。感恩,会使生活充满希望。

拥有一颗感恩的心,才能理智地面对一切困难,从容地面对是是非非

千淘万漉虽辛苦,吹尽狂沙始到金。公司的营销伙伴不断超越自我,实现自我,用辛勤和汗水浇注出了今天骄人的成绩。

一年过去了,这一小段光辉岁月见证的是我们公司逐步成长的足迹;公司令我们无比欣慰与自豪。

回首过去我们热情洋溢

坚定现在我们激情澎湃

展望未来我们斗志昂扬

让我们在新的一年里张开腾飞的翅膀,向着更高的目标飞翔

让我们携手并肩,志存高远,实现新跨越,再创新辉煌

企业年终表彰大会的主持词结束语篇六

新的一年开始了,不少企业都会召开年终总结表彰大会,那么,下面是小编给大家整理收集的企业年终总结表彰大会的通知范文,供大家阅读参考。

公司各部门、各项目部、各分公司:

为总结x年度主要工作,表彰x年度涌现出的先进团体和优秀个人,经公司研究,决定召开x年度工作总结表彰大会。现将相关事宜安排通知如下:

一、时间:x年2月1日(周一)上午9时,会期半天

二、地点:华中科技大学科技园创新与发展基地17号楼一楼报告厅

三、参加人员:公司全体员工和各分公司相关代表

四、要求:

1、请公司各部门、各项目部人员统一着冬装工作服准时参加。无特殊情况,不得缺席,若因特殊情况不能出席者,需书面说明原因。

2、为安排好活动前期的住宿工作,请公司各部门、各项目部和各分公司将需要住宿人员的名单于x年1月29日前报行政事业部陈诗瑗处。

特此通知。

工程建设科技有限公司

工 会

x年一月二十五日

各部门:

在《x年春节放假及放假前工作安排的通知》中,对年终总结进行了部署,现把具体事项通知如下。

x年是公司成立5周年,同时是公司品牌发展的元年,按照发展纲要精神,在公司全体员工共同努力下,同心同德,努力拼搏,公司各条线工作均取得了较好成绩,公司获得了国家二级广告资质认定,这是公司发展的重要标志。但是,还仍存在较大不足,需要全体员工深入探讨,进行全面深刻的总结。总结分为两个层次,一是部门总结;二是员工总结。总结大会时间初步安排在2月4日进行总结交流。根据具体情况可能提前或延后,但书面材料必须在2月1日下班前交综合部。

关于部门总结:

分管领导及部门主管应根据部门实际,参照发展纲要全方位进行总结,一是对部门工作做充分的效能分析,即部门的工作效率、完结效果、取得效益、客户满意度、流程管理、成本控制、质量控制等各方面,对部门全年运营过程中取得的成绩、存在的不足、发现的问题、未完成工作及原因作全面分析;二是对部门员工进行整体素质分析,包括队伍建设及工作中存在问题的分析。部门要召开部门总结会,在此基础上由部门主管在公司总结大会上进行述职汇报。

一、策划创意条线效能总结

策划创意是公司重要工作条线,一年来在大型活动,创意策划,工程制作,展示展览等领域取得了重要突破,但仍暴露出流程执行、成本控制、差错率、回款率等方面的问题,请分管副总经理牵头相关部门负责人展开回顾,作如下总结:

1、全年主要开展工作情况,列举主要项目,总结成绩;

2、流程执行中已取得的成效及存在的问题;

3、成本控制方面的举措及存在的问题;

4、控制差错率方面的举措及发生差错的真实原因;

5、回款问题及原因分析;

7、员工管理及绩效考核方面总结;

8、朱嘉诚、张武杰、皋超分别作述职报告

二、媒体销售条线效能总结

媒体销售是公司业务重要组成部分,x年在媒介部的努力下,在原有客户基础上发展新增客户,为公司作出贡献,但在老客户保有,新增客户营销成本上仍存在不足,请媒介总监联系实际,参考计划作以下总结:

1、年度指标完成情况,列举签约客户及合作情况(书面)

2、媒介计划制定情况及列举未成交客户情况;

3、重点总结未成交客户原因,列举说明,通过分析个案,举一反三,找出主要原因;

4、针对不同客户分析销售成本;

5、回款情况总结;

6、员工绩效管理总结。

三、行政条线效能总结

行政管理是公司发展的重要支撑,担负了行政、财务、绩效、薪酬等条线工作,x年取得较大进步,但仍存在较多问题,请综合部主管参照发展纲要进行深入总结:

1、全年综合部主要工作成绩回顾及存在的问题;

2、行政条线效能分析;

4、重点针对成本控制,采购管理,报销审计审核进行总结;

5、重点针对办公设备、办公用品、固定资产管理礼品领用进行总结;

6、公司安全保障方面的总结。

关于员工总结:

全体员工要认真进行书面总结,并在部门总结会上进行交流,要认真分析个人工作效能和个人职业素质,实事求是地自我剖析,根据自身岗位职责要求,全面总结一年来工作中取得的成绩、存在的不足、改进的办法。

部门总结是部门主管对部门一年工作的回顾,是作为公司管理干部的述职报告,是对自己领导部门的自我评定和效能分析。希望分管领导及各部门主管能够结合实际,讲真话、讲实话,不讲空话、套话,将部门工作成败得失的总结落到实处。

请各部门主管负起责任,督促完成年终总结,于2月1日下班前交至综合部。部门主管应以身作则,抽出时间召开部门总结会议,根据思想品格、工作实绩、制度执行、创新能力、全年绩效成绩评定等各项条件,选择德才兼备、成绩突出的1位部门员工作为公司评定“先进员工”的候选人,连同推荐意见也于2月1日前一并交至综合部。先进员工要在公司总结会上进行交流和表彰。

特此通知!

文化传媒有限公司

x年一月二十九日

集团公司所属各单位、各部(室):

为总结x年工作,表彰先进,部署x年工作,经集团党委研究,决定于x年1月24日召开集团公司x年度总结表彰大会。现通知如下:

一、时间:x年1月24日(周五)上午9时,会期半天。

二、地点:集团大会议室。

三、参加对象:集团所属单位中层以上干部、职工代表、机关全体干部、x年度集团各类先进代表。(详见名额分配表)。

四、会议议程

1.集团党委副书记、总经理邵铭作工作报告

2.集团副总经理蔡剑明宣读集团党政工团表彰决定。

3.各类先进集体和企业优秀管理者、模范职工、科技优秀工作者颁奖。

4.先进集体及先进个人代表发言。

5.集团党委书记、董事长周克文讲话。

五、注意事项

1、参会人员请提前10分钟进入会场就位。其中:获x年度集团党政先进集体、先进部室、工团先进集体、以及安全、行风、工程、财务建设先进集体的各单位、部室上台领奖代表,企业优秀管理者、模范职工、科技优秀工作者,请提前15分钟到达会场并在前排指定位置就座。

2、全体参会人员统一着集团制发的正装(男士西服配领带,女士西服配丝巾),会议期间请自觉将手机铃声调至振动档。

3、各单位办公室主任负责抓好本单位参会人员到位率及会场纪律,并要求尽量拼车参会。

4、企业优秀管理者、模范职工、科技带头人会后请留下合影。

附件:集团公司x年度总结表彰大会名额分配

xx市水务集团有限公司

x年1月15日

企业年终表彰大会的主持词结束语篇七

各部门:

在《x年春节放假及放假前工作安排的通知》中,对年终总结进行了部署,现把具体事项通知如下。

x年是公司成立5周年,同时是公司品牌发展的元年,按照发展纲要精神,在公司全体员工共同努力下,同心同德,努力拼搏,公司各条线工作均取得了较好成绩,公司获得了国家二级广告资质认定,这是公司发展的重要标志。但是,还仍存在较大不足,需要全体员工深入探讨,进行全面深刻的总结。总结分为两个层次,一是部门总结;二是员工总结。总结大会时间初步安排在2月4日进行总结交流。根据具体情况可能提前或延后,但书面材料必须在2月1日下班前交综合部。

关于部门总结:

分管领导及部门主管应根据部门实际,参照发展纲要全方位进行总结,一是对部门工作做充分的效能分析,即部门的工作效率、完结效果、取得效益、客户满意度、流程管理、成本控制、质量控制等各方面,对部门全年运营过程中取得的成绩、存在的不足、发现的问题、未完成工作及原因作全面分析;二是对部门员工进行整体素质分析,包括队伍建设及工作中存在问题的分析。部门要召开部门总结会,在此基础上由部门主管在公司总结大会上进行述职汇报。

一、策划创意条线效能总结

策划创意是公司重要工作条线,一年来在大型活动,创意策划,工程制作,展示展览等领域取得了重要突破,但仍暴露出流程执行、成本控制、差错率、回款率等方面的问题,请分管副总经理牵头相关部门负责人展开回顾,作如下总结:

1、全年主要开展工作情况,列举主要项目,总结成绩;

2、流程执行中已取得的成效及存在的问题;

3、成本控制方面的举措及存在的问题;

4、控制差错率方面的举措及发生差错的真实原因;

5、回款问题及原因分析;

7、员工管理及绩效考核方面总结;

8、朱嘉诚、张武杰、皋超分别作述职报告。

二、媒体销售条线效能总结

媒体销售是公司业务重要组成部分,x年在媒介部的努力下,在原有客户基础上发展新增客户,为公司作出贡献,但在老客户保有,新增客户营销成本上仍存在不足,请媒介总监联系实际,参考计划作以下总结:

1、年度指标完成情况,列举签约客户及合作情况(书面)

2、媒介计划制定情况及列举未成交客户情况;

3、重点总结未成交客户原因,列举说明,通过分析个案,举一反三,找出主要原因;

4、针对不同客户分析销售成本;

5、回款情况总结;

6、员工绩效管理总结。

三、行政条线效能总结

行政管理是公司发展的重要支撑,担负了行政、财务、绩效、薪酬等条线工作,x年取得较大进步,但仍存在较多问题,请综合部主管参照发展纲要进行深入总结:

1、全年综合部主要工作成绩回顾及存在的问题;

2、行政条线效能分析;

4、重点针对成本控制,采购管理,报销审计审核进行总结;

5、重点针对办公设备、办公用品、固定资产管理礼品领用进行总结;

6、公司安全保障方面的总结。

关于员工总结:

全体员工要认真进行书面总结,并在部门总结会上进行交流,要认真分析个人工作效能和个人职业素质,实事求是地自我剖析,根据自身岗位职责要求,全面总结一年来工作中取得的成绩、存在的不足、改进的办法。

部门总结是部门主管对部门一年工作的回顾,是作为公司管理干部的述职报告,是对自己领导部门的自我评定和效能分析。希望分管领导及各部门主管能够结合实际,讲真话、讲实话,不讲空话、套话,将部门工作成败得失的总结落到实处。

请各部门主管负起责任,督促完成年终总结,于2月1日下班前交至综合部。部门主管应以身作则,抽出时间召开部门总结会议,根据思想品格、工作实绩、制度执行、创新能力、全年绩效成绩评定等各项条件,选择德才兼备、成绩突出的1位部门员工作为公司评定“先进员工”的候选人,连同推荐意见也于2月1日前一并交至综合部。先进员工要在公司总结会上进行交流和表彰。

特此通知!

文化传媒有限公司

x年一月二十九日

企业年终表彰大会的主持词结束语篇八

女:亲爱的优秀员工、

男:各位在座的朋友、

合:大家上午好!

女:一元复始、

男:万象更新、

女:在这辞旧迎新的美好时刻,我们集团的主要领导和优秀员工欢聚一堂,在这举行xx

集团20xx年年终总结暨表彰大会。

男:为了感谢各位领导家属一年来对我们工作的大力支持,我们特意把她们也请到今天的现场,请我们用热烈的掌声对她们的到来表示欢迎!

今天的大会将分三部分进行,第一部分是各级领导和优秀员工代表的总结发言,第二部分是各公司选送的文艺节目和游戏互动,最后是请与会代表一起享用集团公司为我们准备的丰盛午宴.

女:首先我们用热烈的掌声欢迎集团公司xxx

总裁致开幕词(5分钟)

男:x总的讲话似化雨春风滋润着我们的心田,让我们用热烈的掌声表示感谢!

女:下面有请xx公司x总做大会发言,请大家鼓掌。(5分钟)

男:x总的讲话令人倍受鼓舞,催人奋进,让我们看到了xx公司“不甘落后铸辉煌,打好生产翻身仗”

的决心,请让我们再一次用掌声表示感谢!

女:下面有xx公司x总做大会发言,请大家鼓掌欢迎!(5分钟)

男:努力拼搏和无私奉献使xx公司成为我们集团的一流企业,在此我们用最热烈的掌声对他们的努力和辛勤付出表示衷心的`感谢!

女:下面掌声有请xx公司x总做大会发言。(5分钟)

男:不甘落后严抓细管是xx公司从生产管理到企业形象都发生了质的变化,让我们深深领略到细节决定成败这一管理真谛,让我们再次对他们的敬业、奉献表示感谢!

发言,请大家用热烈的掌声表示欢迎!(5分钟)

男:开拓创新倡导工作激情;忠诚敬业奉献毕生热情,每一位优秀员工时时刻刻都在用自己的实际行动诠释着精神,下面我们用热烈的掌声欢迎xx公司优秀员工代表xxx发言!

女:每逢佳节倍思亲,在新春来临之际,我们对战斗在生产一线的驻外人员和全体员工表示最衷心的感谢!

下面有请xx公司的驻外优秀员工代表xxx上台发言,请大家鼓掌!

男:20xx年对我们xx集团来说是拼搏之年、奉献之年、丰收之年。下面我们用最热烈的掌声欢迎集团公司董事长讲话!

女:x总的讲话情真意切,发自肺腑,为我们指明了努力的方向,吹响了奋进的号角,更使我们对侯门集团的未来充满了信心和力量!

让我们再次以热烈的掌声表示感谢!

男:下面我宣布:20xx年年终总结暨颁奖大会颁奖开始!(音乐起)

女:有请集团公司xxx董事长为xx公司优秀员工颁奖

男:宣读获奖员工名单

女:有请集团公司xxx董事为xx公司优秀员工颁奖

男:宣读获奖员工名单

女:有请集团公司xxx董事为xx公司优秀员工颁奖

男:宣读获奖员工名单

女:颁奖完毕,有请主席台就座的各位领导到餐桌就座,下面文艺演出正式开始。